Auf der folgenden Seite finden Sie Erhebungsmethoden für Anforderungsanalysen sowie –strukturierung des IADs.

Auf der folgenden Seite finden Sie Methoden des Prototyping, welche das IAD verwendet.

Auf der folgenden Seite finden Sie Erhebnungsmethoden, welche das IAD für die nutzerbezogene Evaluation verwendet.

Auf der folgenden Seite finden Sie Erhebnungsmethoden, welche das IAD für Experten-Evaluationen verwendet.

Mit Blickbewegungsanalysesystemen ist es möglich, Blickziel- und Folgebewegungen aufzuzeichnen.

Derzeit wird zur Bewegungserfassung am IAD das sensorbasierte Captiv-System der Firma TEA verwendet.

Der Begriff Wearables steht für kleine, vernetzte Computer, die am Körper getragen werden. Hierzu zählen z.B. Smartwatches oder Fitnessarmbänder.

Zur Bestimmung der leistungsbasierten mentalen Beanspruchungsmessung und Aufmerksamkeitsmessung kann ein Reiz-Reaktionszeittest genutzt werden.

Das IAD verfügt über einen Body Scanner, der es ermöglicht Körpermaße optisch zu erheben.

Unter Augmented Reality versteht man die computergestützte Erweiterung der Realitätswahrnehmung. Virtual Reality hingegen ist die Erzeugung einer virtuellen Umgebung.

Das Institut für Arbeitswissenschaft verfügt über einen statischen Fahrsimulator mit hoher Abbildungstreue.

Das Institut für Arbeitswissenschaft verfügt über einen dynamischen Fahrsimulator welcher mit einer sogenannten Sitzkiste und einem Hexapod ausgestattet ist.

Als Testgelände zur Durchführung unterschiedlichster Fahrversuche steht der „August-Euler-Flugplatz“ in Griesheim zur Verfügung.

Zur Durchführung von Usability Test und Tests der User Experience stehen dem IAD verschiedene Labore zur Verfügung.

Im Biomechaniklabor werden Messungen von isometrischen Maximalkräften bei unterschiedlichen Körperhaltungen vorgenommen.